关于学院网站建设的几个建议

一、单位的网站到底在起什么作用

坦率地说，我们的许多教师和学生基本上不登陆大学网站。在他们眼中，这个地方没什么好看的，为此他们宁可去百度，也不愿直接点开单位网站。就是在这种背景下，很多二级单位的网站实际上形同虚设。

事实上，我们必须看到，不管移动电话如何发达，仍然无法完全取代网站的作用。网站在展示信息丰富、阅读界面宽广等方面仍有其不可替代的作用。与此同时，招聘网站也具有展示招聘信息的传统价值，在相当一部分人群的认知中具有重要地位和价值。就是在这样的基础上，推进本单位网站建设是十分必要的。

二、网站建设要把握的几个原则

1、实用原则

我们应该让它显示内容，这样当别人点击它时，它就可以找到它想要的东西。比如单位的师资队伍建设，高校的教师科研，都是很多学生和家长关注的内容，需要我们展示他们的具体信息。对于单位来说，学院发展历程和学院发展历程中取得的成绩也是非常重要的信息，具有实用价值。

2、简明原则

简洁就是简洁明快，网站建设不要信息堆积如山，页面显示要简洁大方。就像人看书一样，如果一本书印刷粗糙，大家都不愿意去看。单元网站如果设计大气简约，阅读起来会很赏心悦目，形成一种良好的正面激励。

3、单位的网站建设要有个性，要能够展现单位的特点

例如我们在网站上设立了创作栏目，就是想通过这样一个栏目，把文学院的同学和老师们创作的一些作品展示出来，这些作品由于有它的接近性，因而显示了价值。这样的刺激和影响，在老师和同学能够看到他们身边人的作品时，就是很明显的。

三、网站的运营与维护

创建网站很容易，但是网站的内容运营与维护才是根本。若不能建立一支比较完善的队伍，不能形成一套比较顺畅的运作机制，网站的发展将难以形成长期的价值。所以，对于栏目内容的更新要有专人负责，对于新闻动态，公告要有专人负责，对于相关人员要有一定的奖惩和待遇，这样才能形成比较完整的运作体系。从学院的网站建设来看，下一步对于教师创作的激励和文章的筛选应该是其中的一个重点。

同时，网站新闻写作水平的提高、通知的规范化等内容管理也是不容忽视的问题。更深层次的是网站中师资力量的动态更新和学院的实时开发成果，也需要不断加强。